PwCコンサルティング 上席執行役員 阿部氏 インタビュー掲載

PwCコンサルティング 上席執行役員の阿部大祐さんにお話を伺う機会をいただきました。カスタマートランスフォーメーション領域のリーダーであり、PwCコンサルティングの人材育成も担われています。

インタビューでは、PwCの人材育成について詳しくお聞きしましたが、その中で、コンサルタント一人ひとりを“Value Accelerator”、つまり自ら価値を加速させる人材に育てたいという情熱を、終始言葉の裏に感じました。

今回のインタビューでは、

• 求められるものと自身の現在地の差分を理解するための、オンボーディングと CCSA
  
• キャリアコーチが伴走し、アサインを「本人の意思」と両立させる仕組み
  
• 絶対評価と相対評価のバランスで叶える納得感のある評価制度
  

といったテーマを深く掘り下げることができました。

短期的な成果より長期的な活躍を大切にする阿部さんの姿勢は、私やASSIGNが大切にしている「キャリアへの伴走」と非常に近いものを感じました。

インタビュー記事は以下からご覧いただけます。